1、emotional intelligence

emotional intelligence發(fā)音

英：　　美：

emotional intelligence中文意思翻譯

常見(jiàn)釋義：

情緒智力；情商；情緒智商

emotional intelligence雙語(yǔ)使用場(chǎng)景

1、Daniel Goleman, author of the best - selling book Emotional Intelligence, offers an explanation for this.───對此,丹尼爾?戈爾曼在其 暢銷(xiāo)書(shū) 《情商》中給出了解釋.

2、With the limitation of traditional intelligence test, three new ideas of intelligence emotional intelligence, were constructed.───傳統智力測驗的單一性和其預測的有限性為其它類(lèi)型智力概念的提出留下了空間.

3、It encompasses books smarts and street smarts, financial genius and emotional intelligence.───它包含書(shū)本智慧和街頭智慧 、 財務(wù)能力和情緒智商.

4、Leaders in the world would all have a level of emotional intelligence.───世界上的領(lǐng)導人大都有高的智商.

5、Emotional intelligence is a term we often hear. What is it all about?───我們經(jīng)常會(huì )聽(tīng)到情商這個(gè)詞，那么它到底指什么呢？

6、The elementary school students'emotional intelligence and life adjustment were above middle degree.───國小學(xué)童情緒智力及生活適應之發(fā)展現況尚佳.

7、This is an age when we boast of our emotional intelligence and we claim to feel each other's pain.───這是一個(gè)我們吹噓情商并宣稱(chēng)能夠體會(huì )到彼此痛苦的年代。

8、Self - awareness -- recognizing a feeling as it happens -- is the keystone of emotional intelligence.───自知 —— 在情緒發(fā)生時(shí)能夠識別 —— 是情商的基礎.

9、What is Emotional Intelligence?───什么是情商？

emotional intelligence相似詞語(yǔ)短語(yǔ)

1、actionable intelligence───可采取行動(dòng)的情報；可使用情報

2、emotional intelligences───情緒智力；情商；情緒智商

3、signals intelligence───信號情報；通信情報

4、social intelligences───社會(huì )智力；社交智能

5、social intelligence───社會(huì )智力；社交智能

6、tactical intelligence───戰術(shù)情報

7、electronic intelligences───電子智能

8、actionable intelligences───可采取行動(dòng)的情報；可使用情報

9、electronic intelligence───電子情報

2、什么是情緒智力？情緒智力的重要性如何體現？

情緒智力又稱(chēng)為情感智力,情感智慧或情緒智能。 情緒智力是近年來(lái)對商業(yè)企業(yè)最有影響的思想之一，它的理念是，經(jīng)理人了解和控制自己和周?chē)虑楦械哪芰Q定企業(yè)能否有更好的商業(yè)表現，如同其他許多重要管理學(xué)思想的重大突破一樣，情緒智力的概念最初也是來(lái)源于商業(yè)領(lǐng)域之內。 情緒智力（emotional intelligence）的概念是由美國耶魯大學(xué)的薩洛維(Salove)和新罕布什爾大學(xué)的瑪依爾(Mayer)提出的，是指“個(gè)體監控自己及他人的情緒和情感，并識別、利用這些信息指導自己的思想和行為的能力”。

作為通過(guò)培訓方式進(jìn)行輔導的心理學(xué)家，高曼對哈佛大學(xué)的心理學(xué)家霍華德·加德納（Howard Gardner,加德納以開(kāi)發(fā)多元智力理論而著(zhù)稱(chēng)于世）和耶魯大學(xué)的心理學(xué)家彼得·薩洛威（Peter Salovey）的思想進(jìn)行了進(jìn)一步延伸。在他的著(zhù)作中，高曼引用了薩洛威對情商所下的定義。薩洛威認為，情緒智力主要體現在以下五個(gè)方面：

認識自身情緒的能力

認識自身情緒，就是能認識自己的感覺(jué)、情緒、情感、動(dòng)機、性格、欲望和基本的價(jià)值取向等，并以此作為行動(dòng)的依據。

妥善管理自身情緒的能力

妥善管理自身情緒，是指對自己的快樂(lè )、憤怒、恐懼、愛(ài)、驚訝、厭惡、悲傷、焦慮等體驗能夠自我認識、自我協(xié)調。比如，自我安慰，主動(dòng)擺脫焦慮、不安情緒。有人發(fā)現，當自己情緒不佳時(shí)，可用以下方法幫助調整情緒：（1）正確查明使自己心煩的問(wèn)題是什么；（2）找出問(wèn)題的原因；（3）進(jìn)行一些建設性引動(dòng)。

自我激勵

自我激勵，指面對自己欲實(shí)現的目標，隨時(shí)進(jìn)行自我鞭策、自我說(shuō)服，始終保持高度熱忱、專(zhuān)注和自制。如此，使自己有高度的辦事效率。

認識他人的情緒

認識他人的情緒，指對他人的各種感受，能“設身處地”地、快速地進(jìn)行直覺(jué)判斷。了解他人的情緒、性情、動(dòng)機、欲望等，并能作出適度的反應。在人際交往中，常從對方的語(yǔ)言及其語(yǔ)調、語(yǔ)氣和表情、手勢、姿勢等來(lái)作判斷。常常真正透露情緒情感的就是這些表達方式。故捕捉人的真實(shí)性情緒情感的常是這些關(guān)鍵信息，而不是對方“說(shuō)的什么”。

人際關(guān)系的管理

人際關(guān)系的管理，這是指管理他人情緒的藝術(shù)。一個(gè)人的人緣、人際和諧程度都和這項能力有關(guān)。深諳人際關(guān)系者，容易認識人而且善解人意，善于從別人的表情來(lái)判讀其內心感受，善于體察其動(dòng)機想法。這種能力的具備，易使其與任何人相處都愉悅自在，這種人能充任集體感情的代言人，引導群體走向共同目標。